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El programa de solución estructurada existente es derogada, y se crea un nuevo programa de liquidación. A partir del 1 de septiembre de 2013, Rihanna Puma Sneakers las partes en un reclamo para beneficios de compensación permitido trabajadores pueden resolver una reclamación de todos los beneficios de compensación de trabajadores que no sean médicos. Rihanna Puma Sneakers acuerdos de transacción deben ser sometidas a, y aprobados por el Consejo de Apelaciones del Seguro Industrial (BIIA) si comprueba que las partes han entrado en el acuerdo con conocimiento y voluntad. Si el trabajador lesionado no está representado, un agente de liquidación al BIIA debe revisar el acuerdo de solución, explicar al trabajador los beneficios generalmente disponibles, garantizar que el trabajador tiene una comprensión adecuada Rihanna Puma Sneakers de la propuesta y sus consecuencias, y puede aprobar el acuerdo sólo si es en el mejor interés del trabajador.

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